Ablösung HR-Applikationen durch eine integrierte ERP-basierte HR-Gesamtlösung

Auftraggeber
Veröffentlicht
26.06.2026
Angebotsfrist
Die Psychiatrie St. Gallen (PSG) plant zur Unterstützung sämtlicher HR-Kernprozesse die Beschaffung und erfolgreiche Einführung einer integrierten HR-Suite innerhalb eines ERP-Systems. Dazu will die PSG per Ende Q2/2026 einen Vertrag mit einem Dienstleister abschliessen. Der Auftrag umfasst die Projektleitung, die fachliche Konzeption, die Systemeinrichtung und -konfiguration, die Datenmigration, die Integration in bestehende Umsysteme, die Durchführung von Test sowie Schulungsleistungen. Zudem beinhaltet er die Unterstützung beim Produktivstart, die strukturierte Übergabe in den Betrieb sowie die Sicherstellung von Wartung und Support über die gesamte Vertragsdauer. Weitere Informationen im Dokument <Informationen zur Präqualifikation.pdf>. Das Verfahren wird als selektives Verfahren im Staatsvertragsbereich (WTO/GPA) durchgeführt. Zur Teilnahme am weiteren Vergabeverfahren wird eine Präqualifikation der Anbieter gemäss IVöB durchgeführt. In der vorliegenden Phase werden ausschliesslich Teilnahmeanträge entgegengenommen. Die detaillierten Angebotsunterlagen werden ausschliesslich den präqualifizierten Anbietern zugestellt.

Zeitplan

Veröffentlichung
26.06.26
Vertragsbeginn
01.08.26

Ausschreibung

Reichweite
EU-weit
Vergabeart
Nichtoffenes Verfahren
Erfüllungsort
St. Gallen, Deutschland
E-Mail
verena.koeppel@psychiatrie-sg.ch
Telefon
+41581781652
Website
https://www.psychiatrie-sg.ch/

Eignungs- & Bewertungskriterien

Zuschlagskriterien

  • ZK1 – Implementierungskonzept: Bewertet werden Projektmethodik, Parametrisierungsansatz, Migrationsstrategie, Risikomanagement und Umsetzungsplanung.

  • ZK 2 - Organisation & Schlüsselpersonen: Bewertet werden Erfahrung, Rollenverteilung, Projektverantwortung sowie Zertifizierungen des vorgesehenen Kernteams.

  • ZK 3 - Wirtschaftlichkeit: Bewertet wird der Gesamtpreis über 5 Jahre (TCO).

  • ZK 4 - Betrieb, Wartung und Servicequalität: Bewertet werden Servicekonzept, Reaktionszeiten, Incident-Prozess, Release-Management sowie Stabilität des Betriebsmodells.

Welche davon erfüllen Sie?

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Lose (1)

Vergabeunterlagen

Vertragsentwurf156 KB8 Seiten
Kalkulation78 KB2 Tabellen
Präsentation37 KB32 Seiten
Vertragsbedingungen203 KB6 Seiten
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