Vergabe von Fachplanerleistungen

Eignungskriterien

• Angabe über das Nichtvorliegen von Ausschlussgründen gem. §§ 123, 124 GWB

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

• Angabe zur Mitgliedschaft bei der Berufsgenossenschaft

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

• Angaben zur Zahlung von Steuern, Abgaben und Beiträgen zur Sozialversicherung

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

• Angabe, dass nachweislich keine schwere Verfehlung begangen wurde, die die Zuverlässigkeit als Bewerber in Frage stellt

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

• Angabe zu Insolvenzverfahren und Liquidation

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

• Auszug aus dem Berufs-, Handels- oder Partnerschaftsregister des Staates, in dem der Bieter eingetragen ist

  • •Eigenerklärung gemäß beigefügtem Formblatt
  • •alternativ Präqualifikation - Nachweise können nachgefordert werden (§56VgV).

Zuschlagskriterien

• Preis Honorarangebot

  • •Die Bieter werden zur Abgabe eines Honorarangebotes aufgefordert. Die angebotene Gesamthonorarsumme inklusive Nebenkosten wird wie folgt in Punkten umgerechnet: Das
  • •Honorarangebot mit der niedrigsten Angebotssumme (Minimalwert) erhält 5 Punkte. Angebote höher als das Doppelte des niedrigsten Honorarangebots werden mit 0 Punkten bewertet. Die zwischen dem Minimalwert und dem doppelten des niedrigsten Honorarangebot werden interpoliert. Die Interpolation erfolgt nach folgender Rechenformel mit zwei Stellen nach dem Komma: Formel: Y=5 - ( 5 / (x3-x1) * (x2-x1) x1 = niedrigstes Honorarangebot x2 = angegebenes Honorarangebot x3 = doppelte des niedrigsten Honorarangebot y = erreichte Punktzahl Die Punkteverteilung erfolgt durch die Interpolation 5 - 0 Punkte 0 Punkte: Angebotssumme höher als das Doppelte des niedrigsten Honorarangebots
  • •(Maximalwert) dazwischen Interpolation auf zwei Stellen nach dem Komma 5 Punkte: niedrigste Angebotssumme (Minimalwert)

• Projektorganisation und Präsenz

  • •1.1 Wie wird das Projekt organisiert im Hinblick auf Kommunikation und Übermittlung von Unterlagen?
  • •Um die Unterlagen und Pläne immer auf dem aktuellsten Stand zu halten, gibt es unterschiedliche Möglichkeiten. Ziel ist, dass alle Projektbeteiligten über jede Änderung informiert werden und für jeden der aktuelle Stand immer abrufbar ist.
  • •5 Punkte: Kenntnisse mit Softwareprogramm / digitaler Planraum in Verbindung mit automatischen Informationen über Änderungen im digitalen Planraum
  • •3 Punkte: Nutzung von Mail und Cloud (Informationen über Aktualisierungen in der Cloud)
  • •1 Punkt: nur Nutzung von Mailverkehr
  • •0 Punkte: keine Angabe

• Projektteam

  • •Das Kriterium ist in zwei Unterpunkten gegliedert
  • •2.1 Personalstärke des Bieters für PLANER 10%
  • •"Mindestanforderung / Bewertungskriterium
  • •Architekten oder Ingenieure, berechnet nach Beschäftigten (> 35h / Woche)
  • •Es muss mindestens 1 Planer vorliegen.
  • •Liegt dieser nicht vor, wird das Angebot ausgeschlossen.
  • •5 Punkte: ab drei Mitarbeiter
  • •3 Punkte: ab zwei Mitarbeiter
  • •1 Punkt: ab ein/e Mitarbeiter
  • •2.2 Berufserfahrung in Planung des konkret für das Projekt vorgesehenen verantwortlichen PLANERS 10%
  • •Mindestanforderung / Ausschlusskriterium
  • •Erfahrungen bei der Planung von Bauten in der Honorarzone III ""Tragwerke mit durchschnittlichem Schwierigkeitsgrad, insbesondere schwierige statische bestimmte und statische unbestimmte ebene Tragwerke in gebräuchlichen Bauarten und ohne Gesamtstabilitätsuntersuchungen"" hier: Schulen im Sinne der Objektliste Gebäude, Anlage 14.2 HOAI 2021
  • •Die Berufserfahrung des verantwortlichen Planers muss bei mindestens 3 Jahren liegen.
  • •Liegt diese nicht vor, wird das Angebot ausgeschlossen.
  • •5 Punkte: ab 7 Jahre
  • •4 Punkte: ab 6 Jahre
  • •3 Punkte: ab 5 Jahre
  • •2 Punkte: ab 4 Jahre
  • •1 Punkt: ab 3 Jahre

• Qualität und Referenzen

  • •Referenzen für die SANIERUNG/NEUBAU EINER SCHULE ODER VERGLEICHBARER PROJEKTE
  • •Mindestanforderungen
  • •- Beginn der Lph 2 nicht vor dem 01.01.2016
  • •- Leistungsbild Tragwerksplanung § 51 HOAI
  • •- Gebäude aus den Bereichen der Honorarzone III ""Tragwerke mit durchschnittlichen Schwierigkeitsgrad, insbesondere schwierige statisch bestimmte und statisch unbestimmte ebene Tragwerke in gebräuchlichen Bauarten und ohne Gesamtstabilitätsuntersuchung"" hier: Schulen im Sinne der Objektliste Gebäude, Anlage 14.2 HOAI 2021
  • •Bei den sehr gut und gut vergleichbaren Projekten handelt es sich um Projekte, die unter Berücksichtigung der Schulbaurichtlinie errichtet/saniert wurden.
  • •- Mindestens Honorarzone III
  • •- Mindestens bei einem Projekt müssen die Leistungsphasen 1-6 im Referenzzeitraum erbracht worden sein.
  • •- Die Leistungen müssen vollständig vom Bieter in der für das jetzige Projekt vorgesehenen Aufgaben-/Leistungsphasenverteilung erbracht worden sein. Ein Bieter kann (auch früher bei anderem Arbeitgeber erbrachte) Leistungen eines einzelnen in seinem Büro arbeitenden Projektleiters als Referenzen benennen, (nur!) wenn sichergestellt ist, dass dieser für das vorliegende Projekt dem Bieter zur Verfügung steht und dieser der verantwortliche Projektleiter wird.
  • •5 Punkte: Referenzprofil sehr gut vergleichbar
  • •4 Punkte: Referenzprofil gut vergleichbar
  • •3 Punkte: Referenzprofil befriedigend vergleichbar
  • •2 Punkte Referenzprofil ausreichend vergleichbar
  • •1 Punkt: Referenzprofil mangelhaft vergleichbar
  • •0 Punkte: keine Angaben