Bamberg Lagarde, Leistungen der Projektsteuerung zur Koordination der Konversion Lagarde Kaserne

Eignungskriterien

• 1. Eignung zur Berufsausübung a) fristgerechter Eingang der Bewerbung über die vorgegebene Vergabeplattform des Auftraggebers § 53 VgV (Ausschlusskriterium), b) Wurde die Bewerbung digital auf der vorgegebenen Vergabeplattform entsprechend den geforderten Mitteln (VGV §10) eingereicht? (Ausschlusskriterium) c) Erklärung, dass Ausschlussgründe nach § 123 und § 124 GWB nicht vorliegen, oder Einheitliche europäische Eigenerklärung (EEE) nach § 50 VgV (Ausschlusskriterium). Die Europäische Kommission stellt einen kostenlosen Webdienst zur Verfügung unter

  • •https://espd.eop.bg
  • •d)
  • •Nachweis der Berufszulassung des Bewerbers nach § 44 VgV und § 75 VgV,
  • •e)
  • •Nachweis der Unterschriftsberechtigung bei juristischen Personen nach § 43 VgV,
  • •f)
  • •Erklärung, dass kein Interessenkonflikt nach § 6 VgV besteht,
  • •g)
  • •Erklärung, dass kein Bezug zu Personen, Organisationen oder Einrichtungen, denen die Auftragsvergabe nach Art. 1 Nr. 23 der Verordnung (EU) 2022/576 vom 08.04.2022 (neuer Art, 5k der Verordnung (EU) Nr. 833/2014) verboten ist, vorliegt.
  • •h)
  • •Abgabe eines Firmen- oder Büroprofils mit Angabe zur Gründung, Gesellschaftsform, Eigentümer und evtl. Tochtergesellschaften und Standorten, Handelsregisterauszug mit Aussage, ob das Unternehmen ein KMU ist.
  • •i)
  • •Will sich ein Bewerber (auch als Mitglied einer Bewerbergemeinschaft) auf die Leistungsfähigkeit Dritter (Nachunternehmer [NU] oder Freie Mitarbeiter [FMA]) berufen § 36 / 46 VgV, so ist jeweils gesondert durch diese nachzuweisen:
  • •i.1) Verpflichtungserklärung zur Eignungsleihe § 47 VgV,
  • •i.2) Angabe welche Teile des Auftrags als Unterauftrag bearbeitet werden VgV § 46 (3) Nr. 10,
  • •i.3) Erklärung zu 1.c durch den NU / FMA selbst bzw. Bestätigung der Übernahme der Verantwortung durch den Hauptbewerber
  • •i.4) Nachweise zu 1.d bis 1.i und zu 2. durch den NU / FMA selbst bzw. Bestätigung der Übernahme der Verantwortung durch den Hauptbewerber
  • •j)
  • •Bei Bieter- oder Bewerbergemeinschaften nach § 43/53 VgV) sind je Mitglied anzugeben:
  • •j.1) Namen der Partner mit Firmen- oder Büroprofil,
  • •j.2) Erklärung zur Rechtsform,
  • •j.3) Angabe der vollständigen Unternehmensbezeichnung durch jedes Mitglied,
  • •j.4) Benennung eines bevollmächtigten Vertreters,
  • •j.5) Erklärung der gesamtschuldnerischen Haftung durch jedes Mitglied,
  • •j.6) Organigramm zur Leistungserbringung,
  • •j.7) Erklärung zu 1.c getrennt je Mitglied bzw. gemeinsam für die Bietergemeinschaft,
  • •j.8) Nachweise zu 1.d bis 1.h und zu 2. getrennt je Mitglied bzw. gemeinsam für die Bietergemeinschaft.

• 2. Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit a) Der Bewerber muss zum Zeitpunkt der Bewerbung eine Berufshaftpflichtversicherung bei einem in der EU zugelassenen Versicherer nachweisen, deren Deckungssumme für Personenschäden mindestens 1.000.000 EUR für sonstige und Sachschäden mindestens 1.000.000 EUR beträgt. Es sind mind. 2 Schadensfälle je Jahr abzudecken (2-fache Maximierung im Versicherungsjahr). Eine projektbezogene Aufstockung im Auftragsfall kann akzeptiert werden, eine Bestätigung ist schriftlich vorzulegen / zu erklären. Bei Versicherungsverträgen mit Pauschaldeckungen ist eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erforderlich, dass beide Schadenskategorien im Auftragsfall parallel zueinander mit den geforderten Deckungssummen abgesichert sind. b) Erklärung über den jährlichen Umsatz des Bewerbers in € brutto für die ausgeschriebene Dienstleistung (hier

  • •Projektsteuerungsleistungen) der letzten 3 Geschäftsjahre.
  • •Die maximal zu erreichende Punktzahl für das Kriterium 2. ergibt sich aus der Summe der o. g. Kriterien zu insgesamt: 10 Punkte. Ein Muster der detaillierten Wertungsmatrix mit der Gewichtung der einzelnen Auswahl- und Unterkriterien ist den Vergabeunterlagen – Anlage 02 zu entnehmen.

• 3. Technische und berufliche Leistungsfähigkeit 3.a. Personelle Qualifikation / Berufliche Leistungsfähigkeit

  • •Angabe der Zahl der Beschäftigten des Bewerbers im jährlichen Mittel der letzten drei Jahre für die ausgeschriebene Dienstleistung (hier: Projektsteuerungsleistungen):
  • •-
  • •Führungskräfte (einschl. Projektleiter/innen)
  • •-
  • •sonst. fest angestellte Beschäftigte (ohne Führungskräfte, ohne Auszubildende)
  • •Angabe Name, Qualifikation
  • •-
  • •einer projektverantwortlichen Person über die gesamte Projektdauer
  • •Die maximal zu erreichende Punktzahl für das Kriterium 3.a. ergibt sich aus der Summe der o. g. Kriterien zu insgesamt: 7 Punkte.
  • •3.b. Referenzobjekte / Technische Leistungsfähigkeit:
  • •Angabe / Beschreibung selbst erbrachter Leistungen bei insg. fünf Referenzen die mit der Komplexität der Planungsanforderungen der Bauaufgabe vergleichbar sind.
  • •Referenz 1: Multiprojektmanagement / Phase 1 Projektvorbereitung
  • •Referenz 2: Multiprojektmanagement / Phase 2 Projektsteuerung
  • •Referenz 3: Multiprojektmanagement / Phase 3 Projektabschluss
  • •Referenz 4: Investorenauswahlverfahren (IAV)
  • •Referenz 5: Investorenauswahlverfahren (IAV)
  • •je Referenz sind anzugeben:
  • •-
  • •Projektname / kurze Projektbeschreibung in Wort / Bild
  • •-
  • •Nachweis / Erklärung über selbst erbrachte Projektleistung (Büroreferenz – siehe geforderte Mindeststandards) / Angabe Auftragnehmer
  • •-
  • •Vertragsverhältnis zum Bauherrn (AG), z. B. direkter Vertragspartner, Mitglied einer ARGE, oder Nachunternehmer, etc.
  • •-
  • •Angabe Auftraggeber / Bauherr (Anschrift, Name, Telefonnummer Ansprechpartner),
  • •-
  • •Erläuterung über die Vergleichbarkeit der Komplexität der Planungsanforderungen der Referenz mit der Aufgabenstellung
  • •-
  • •Angabe Zeitpunkt der Bearbeitung (siehe geforderte Mindeststandards)
  • •-
  • •Angaben zur Art der eigenen Honorierung (z.B. Einordnung nach Parameter AHO oder Honorar nach Aufwand)
  • •-
  • •Angabe der Projekttermine (z.B. Bearbeitungszeit, Planung, Bauausführung)
  • •-
  • •Angabe projektbezogener Kennzahlen
  • •-
  • •Angabe Kostenvolumen Multiprojektmanagement (Ref. 1 – 3)
  • •-
  • •Angabe Honorarvolumen der selbst erbrachten Leistungen (Ref. 1 – 3)
  • •-
  • •Angabe Projektgröße (Ref. 4 + 5)
  • •-
  • •Angabe der selbst erbrachten Leistungen (Ref. 4 + 5)
  • •Die maximal zu erreichende Punktzahl für das Kriterium 3.b. ergibt sich aus der Summe der v. g. Kriterien zu insgesamt: 115 Punkten.
  • •3.c. Besondere technische Leistungsfähigkeit
  • •Nennung und Beschreibung der bes. Erfahrung bei je 1 eigenen Referenz im Multiprojektmanagement mit der Projektanforderung
  • •1.
  • •Neuerschließung, Hochbau und Freianlagen
  • •2.
  • •Auftraggeber Öffentliche Hand sowie private Investoren
  • •3.
  • •Bestandsbauten mit Denkmalschutzcharakter
  • •4.
  • •Nutzungsmischungen Wohnen, Dienstleistungen / Gewerbe sowie Kulturelle Nutzungen
  • •5.
  • •Maßnahmen von Bundes- und Landesbehörden
  • •Bei 3.c.) kann eine Referenz ein od. auch mehrere der geforderten Referenzkriterien erfüllen, die o.g. Angaben sind dann gesondert für das jeweils zutreffende Kriterium anzugeben.
  • •Die maximal zu erreichende Punktzahl für das Kriterium 3.a. ergibt sich aus der Summe der o. g. Kriterien zu insgesamt: 20 Punkte.
  • •3.d. Technische Leistungsfähigkeit – Ausstattung
  • •Erklärung zur techn. Leistungsfähigkeit durch Angabe der Anzahl und Ausstattung, Geräte, fachtechnische Ausrüstung (insbes. Hard-/Software, Rechnerart etc.).
  • •Die maximal zu erreichende Punktzahl für das Kriterium 3.a. ergibt sich aus der Summe der o. g. Kriterien zu insgesamt: 5 Punkten.

• Geforderte Mindeststandards zu 3.

  • •-
  • •Gewertet werden Referenzen für 3.b) und 3.c) nur wenn die Bearbeitung ab / nach dem 01.01.2016 erfolgte.
  • •-
  • •Die Vergleichbarkeit der Referenzen für 3.b) und 3.c) hinsichtlich Schwierigkeit, Größe und Umfang ist vom Bewerber zu belegen (Textbeschrieb/ Bilder). Die bloße Benennung einer Projektbezeichnung ohne nähere Aussage ist nicht ausreichend.
  • •Die maximal zu erreichende Gesamtpunktzahl für die Kriterien 1-3 ergibt sich aus der Summe der o. g. Kriterien zu insgesamt: 157 Punkte.
  • •Ein Muster der detaillierten Wertungsmatrix mit der Gewichtung der einzelnen Auswahl- und Unterkriterien ist den Vergabeunterlagen zu entnehmen.

Zuschlagskriterien

• Qualitätskriterium

  • •Kriterium: Art: Qualität
  • •0. Bürovorstellung / Projektteam Gewichtung: 20
  • •Kriterium: Art: Qualität
  • •1. Organisationskonzept Gewichtung: 35
  • •Kriterium: Art: Qualität
  • •2. Fachkunde und Qualifikation Gewichtung: 20
  • •Kriterium: Art: Qualität
  • •3. Projektanalyse / Herangehensweise Gewichtung: 30
  • •Kriterium: Art: Qualität
  • •4. Gesamteindruck Präsentation / Eindruck verantwortliche Personen Gewichtung: 30

• Preiskriterium

  • •Kriterium: Art: Preis
  • •5. Honorarangebot Gewichtung: 40