Engineeringleistungen Obertage Jemgum H2/Bestandsanlagen Speicher Rehden und Jemgum

Eignungskriterien

• Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit

  • •1) Erklärung zu den durchschnittlichen Honorarumsätzen des Wirtschaftsteilnehmers, soweit sie die Leis-tungen der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre betreffen (in Euro brutto): Gesamthonorarumsatz und Honorarumsatz im Bereich Projektsteuerung für die Jahre 2021, 2022 und 2023 (ggf. 2024). Der Mindestho-norarumsatz (Durchschnitt der Umsätze der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre) im Bereich Projekt-steuerung wird festgelegt mit 5,0 Mio EUR netto. Bei Bewerbergemeinschaften ist die Summe der durch-schnittlichen Jahresumsätze (der Mitglieder dieser Bewerbergemeinschaft) maßgebend.
  • •2.) Erklärung zur Berufs-/ Betriebshaftpflichtversicherung, Nachweis durch Kopie als Anlage
  • •2.1) Name des Versicherers
  • •Datum Versicherungsnachweis
  • •Deckungssumme Personenschäden
  • •De-ckungssumme Sach- und Vermögensschäden
  • •jährliche Maximierung im Schadenfall
  • •belegt durch Kopie als Anlage.
  • •2.2) Werden die geforderten Deckungssummen in Höhe von mind. 2,5 Mio. EUR für Personenschäden, mind. 2,5 Mio. EUR für Sach- und Vermögensschädem sowie die geforderte jährliche zweifache Maximierung nicht erreicht, so ist eine Erklärung des Versicherers beizufügen, dass 1. die Deckungssummen/die Maximierung im Auftragsfall angepasst werden oder 2. im Auftragsfall eine objektbezogene Versicherung abgeschlossen wird.
  • •Bei Versicherungsverträgen mit Pauschaldeckungen (also ohne Unterscheidung nach Sach- und Personen-schäden) ist eine Erklärung des Versicherungsunternehmens erforderlich, dass beide Schadenskategorien im Auftragsfall parallel zueinander mit den geforderten Deckungssummen abgesichert sind. Bei Bewerber-gemeinschaften ist der Nachweis von jedem Mitglied der Bewerbergemeinschaft zu erbringen. Für geplante Nachunternehmer muss keine Versicherungsbestätigung vorliegen. Der Nachweis des Versicherers darf nicht älter als 12 Monate zum Schlusstermin der Bewerbungsfrist des Teilnahmeantrages sein. Der Nach-weis ist als Anlage in Kopie beizufügen!
  • •Gemäß § 47 (3) SektVO verlangt der Auftraggeber eine gemeinsame Haftung des Bewerbers oder Bieters so-fern dieser die Kapazitäten eines anderen Unternehmens im Hinblick auf die erforderliche wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit in Anspruch nimmt (Eignungsleihe). Des Weiteren verlangt er die Auf-tragsausführung des anderen Unternehmens für Leistungen entsprechend des Umfangs der Eignungsleihe.
  • •3.) Bonitätsnachweis mittels Creditreform (Bonitätsindex </= 290)
  • •Wird der Bonitätsnachweis (Nachweis nach der Bonitätsbewertung von Creditreform mit einem Bonitätsin-dex </= 290) nicht erbracht, führt dies zum Ausschluss aus dem weiteren Verfahren. Der Bonitätsnachweis darf nicht älter als 12 Monate zum Tag der Bewerbungsfrist des Teilnahmeantrages sein

• Sonstiges

  • •Der Auftraggeber wird die fristgerecht eingegangenen Teilnahmeanträge (TA) anhand der in der Bekanntmachung benannten Nachweise und Erklärungen formal und inhaltlich prüfen und bewerten. Die Auswahl erfolgt unter den formal zulässigen TA anhand der Bewertungsmatrix, wobei die Kriterien wie folgt bewertet werden:
  • •pro Auswahlkriterium können 0 bis 3 Punkte (siehe Matrix) vergeben werden. Die Punktzahl pro Kriterium wird gewichtet. Die Rangfolge richtet sich nach erreichter Gesamtpunktzahl von 300. Es werden max. 3-6 Bewerber mit höchster Punktzahl zur Angebotsabgabe aufgefordert. Erfüllen mehrere Bewerber mit festgelegter Höchstzahl gleichermaßen die Anforderungen und ist die Bewerberzahl auch nach objektiver Auswahl zu hoch, entscheidet unter diesen das Los.
  • •Formale Prüfung Mindeststandards:
  • •1. Abgabefrist eingehalten
  • •2. Einreichen vollständiger TA (Bewerbungsformular u. entspr. Anlagen) über Vergabeplattform (Einreichung per Post, E-Mail o. Fax ist nicht zulässig)
  • •3. Abschlusserklärung in Textform unterschrieben
  • •4. Angabe Art d. Bewerbung
  • •5. bei Bewerbergemeinsch. (BG): Geforderte Nachweise aller Mitglieder u. Erklärung zur gesamtschuldn. Haftung, falls zutreffend
  • •6. Angaben Unterauftragnehmer gem. § 34 SektVO, Verpflichtungserklärung Unterauftragnehmer beigefügt, falls zutreffend
  • •7. Angaben Inanspruchnahme Kapazitäten anderer Unternehmen (Eignungsleihe) gem. § 47 SektVO, Verpflichtungserklärung Unternehmen beigefügt, falls zutreffend
  • •8. Mehrfachbewerbungen nicht zulässig. Mehrfachbewerbung ist auch eine Bewerbung unterschiedl. Niederlassungen eines Büros. Mehrfachbewerbungen v. Mitgliedern einer BG bzw. unterschiedl. Niederlassungen eines Büros haben das Ausscheiden aller Mitglieder d. BG zur Folge.
  • •9. Bestätigung d. Nichtvorliegens zwingender u. fakultativer Ausschlussgründe nach §§ 123 u. 124 GWB, § 19 Abs.3 MiLoG, § 21 Abs.3 AEntG u. § 22 LkSG
  • •10. Bestätigung Umsetzung Artikel 5k1 Abs.1 der Verordnung (EU) Nr. 833/2014 (Russland-Sanktionen)
  • •10. Handels-/ Berufsregisterauszug
  • •11. Mindesthonorarumsatz
  • •12. Berufs-/ Betriebshaftpflichtversicherung
  • •13. Bonitätsnachweis mittels Creditreform (Bonitätsindex </= 290)
  • •16. Mindestreferenzen
  • •17. Bestätigung ausreichend entsprechendes Personal
  • •18. Organigramm mit Informationen zur Anzahl der Mitarbeiter, deren Aufteilung auf Standorte, zu Abteilungen, zur Teamorganisation, zu vorhandenen Disziplinen und Stellvertreterregelungen
  • •Auswahlkriterien und deren Wichtung:
  • •Zu Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
  • •Gesamtgewichtung 100 %
  • •davon:
  • •1. Mindestreferenz A: Vergleichbare Referenzen aus dem Bereich Detail-Engineering und Realisierung von Gasanlagen von i) Erdgasspeichern oder ii) Verdichterstationen oder iii) Erdgasaufbereitungsanlagen, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung., 40 %, davon:
  • •1.a Anzahl der Referenzen, 20 %
  • •1.b größtes Investitionsvolumen der Referenzen aus 1.a (in EUR brutto) (es wird die Referenz gewertet, mit der der Bewerber die höchste Punktzahl erreicht
  • •es erfolgt keine kumulative Betrachtung über mehrere Referenzen hinweg), 20 %
  • •2. Mindestreferenz B: Vergleichbare Referenzen der eigenständigen Ausführung im Detail-Engineering und baubegleitendes Engineering von Gasanlagen von i) Erdgasspeichern oder ii) Verdichterstationen oder iii) Erd-gasaufbereitungsanlagen, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung., 40 %, davon:
  • •2.a Anzahl der Referenzen, 20 %
  • •2.b größtes Investitionsvolumen der Referenzen aus 2.a (in EUR brutto) (es wird die Referenz gewertet, mit der der Bewerber die höchste Punktzahl erreicht
  • •es erfolgt keine kumulative Betrachtung über mehrere Referenzen hinweg), 20 %
  • •3. Referenzen aus zusätzlicher Referenzliste, 20 %, davon:
  • •3.1 Referenz Z.1: Vergleichbare Referenz aus dem Bereich detail-engineering und Realisierung von Anlagen für Wasserstoff, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gem. Auftragsbekanntmachung., 15 %,
  • •3.2 Referenz Z.2: Erfahrung mit der Inbetriebsetzung von Gasanlagen, Inbetriebsetzung abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung., 5 %
  • •Hinweise:
  • •1. Die zusätzlichen Referenzen können auch die als Mindestreferenz genannten Projekte beinhalten, Mehrfachnennungen sind möglich.
  • •Weitere Unterkriterien sowie die Vorgehensweise bei der Bewertung (Vergabe von 0, 1, 2 oder 3 Pkt.) können der beigefügten Bewertungsmatrix entnommen werden.

• Eignung zur Berufsausübung

  • •Kopie Handels- oder Berufsregisterauszug oder sonstiger Nachweis der erlaubten Berufsausübung
  • •falls nicht vorliegend: Begründung im Formular zur Eigenerklärung (Bewerbungsformular) z. B. freiberuflicher Ingenieur. Der Handels- oder Berufsregisterauszug muss die aktuellen Verhältnisse widerspiegeln, darf jedoch nicht älter als 12 Monate zum Zeitpunkt des Ablaufes der Bewerbungsfrist sein.

• Technische und berufliche Leistungsfähigkeit

  • •1) Referenzen (Eignungskriterium):
  • •1.1. Mindestreferenz A: Vergleichbare Referenzen als Owners Engineer während Detail-Engineering und Realisierung von Gasanlagen von i) Erdgasspeichern oder ii) Verdichterstationen oder iii) Erd-gasaufbereitungsanlagen, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Be-werbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung.
  • •1.2 Mindestreferenz B:Vergleichbare Refernezen der eigenständigen Ausführung im Detail-Engineering und baubegleitendes Engineering von Gasanlagen von i) Erdgasspeichern oder ii) Verdich-terstationen oder iii) Erdgasaufbereitungsanlagen, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung.
  • •2) Referenzen aus zusätzlicher Referenzliste (Auswahlkriterium):
  • •Die nachfolgenden zusätzlichen Referenzen können auch die als Mindestreferenzen genannten Projek-te beinhalten.
  • •2.1. Referenz Z.1: Vergleichbare Referenz aus dem Bereich Detail-Engineering und Realisierung von Anlagen für Wasserstoff, Projekt abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Be-werbungsfrist gem. Auftragsbekanntmachung.
  • •2.2 Referenz Z.2: Erfahrung mit der Inbetriebsetzung von Gasanlagen, Inbetriebsetzung abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung
  • •3) Fachkräfte:
  • •3.1. Eigenerklärung des Bewerbers, dass bei Auftragserteilung ausreichend entsprechendes Personal gem. der ausgeschriebenen Qualifikationsprofile vorhanden ist. Personalunion für verschiedene Quali-fikationsprofile ist nicht möglich.
  • •3.2. Organigramm sowie Informationen zur Anzahl der Mitarbeiter, deren Aufteilung auf Standorte, zu Abteilungen, zur Teamorganisation, zu vorhandenen Disziplinen und Stellvertreterregelungen