1. Zielsetzung und Leistungen
iMOVE ist eine Initiative des Bundesministeriums für Bildung und Forschung zur
Internationalisierung deutscher Aus- und Weiterbildungsdienstleistungen und Arbeitsbereich
3.5 im Bundesinstitut für Berufsbildung.
Gegenstand des Auftrages ist die Erstellung einer Marktstudie für den Exportmarkt Indonesien
für deutsche Anbieter beruflicher Aus- und Weiterbildungsdienstleistungen und -produkte.
Die iMOVE-Marktstudien analysieren berufliche Aus- und Weiterbildung in den Zielmärkten
sowie entsprechende Exportmöglichkeiten für deutsche Dienstleister im Bereich der
beruflichen Bildung. Hierzu beschreiben sie das Bildungssystem des jeweiligen Landes mit
einem besonderen Schwerpunkt auf der Berufsbildung sowie jene relevanten wirtschaftlichen,
politischen und gesellschaftlichenRahmenbedingungen und Trends, die sich auf die berufliche
Bildung auswirken.Bereits vorhandenes Engagement deutscher Dienstleister und bestehende
Kooperationen in diesem Bereich werden ebenfalls unter handlungsanleitenden
Gesichtspunkten dargestellt. Im Fokus der Studien stehen Handlungsmöglichkeiten und
Marktchancen für deutsche Anbieter.
Es wird eine Marktstudie für die Zielmarkt Indonesien erstellt.
Die iMOVE-Marktstudien dienen in erster Linie exportorientierten Unternehmen und
Einrichtungen der beruflichen Aus- und Weiterbildung in Deutschland als praktische
Orientierungs- und Entscheidungshilfe bei der Markterkundung und beim Markteintritt. Dabei
steht die Handlungsanleitung im Vordergrund. Geschäftschancen und Anknüpfungspunkte
für die Bildungswirtschaft stellen einen erkennbaren Schwerpunkt der Marktstudien
dar.
Die Ergebnisse des Auftrags beinhalten sowohl einen deutschsprachigen Bericht als auch
Materialien in elektronischem Format (z. B. Bildmaterial, Grafiken, Tabellen). Der Bericht und
die Materialien sind Grundlage einer eigenständigen Veröffentlichung. Layout und Satz der
Marktstudien erfolgen beim Auftraggeber in Abstimmung mit dem Auftragnehmer.
2. Art und Umfang der Leistung / Gliederung
Bei der Erstellung der Marktstudie sind folgende Inhalte vollständig abzudecken und die
Vorgaben zur Gliederung und zur Gewichtung umzusetzen. Abweichungen zu dieser
Gliederung sind in Rücksprache mit dem Auftraggeber möglich. Der Endbericht darf den
Maximalumfang von 90 Seiten inkl. Literatur-, Abbildungs-, Tabellen und
Abkürzungsverzeichnis nicht überschreiten.
- Titelseite
- Impressum mit Auftraggeber und Auftragnehmer / Autor sowie sonstige formale
Angaben und Bildquellennachweis (1 Seite)
- Inhaltsverzeichnis
- Abkürzungsverzeichnis
- Glossar (10 Schlüsselbegriffe der Berufsbildung im jeweiligen Zielmarkt)
Kapitel 1: Zusammenfassung mit Fokus auf das Anbieterinteresse und einer
Schnellorientierung für Anbieter: Warum Bildungsexport und warum dieses Land?
- Welches sind mögliche Kundengruppen?
- Wie sollten sich die deutschen Bildungsanbieter im Zielmarkt aufstellen?
- Was sind erfolgversprechende Geschäftschancen und Anknüpfungspunkte?
Kapitel 2: Einleitung und Übersicht: Länderinformationen und Wirtschaftsdaten
- Regionale Einordnung des Zielmarktes
- Demographische Angaben, Angaben zum Arbeitsmarkt
- Wichtigste Industriezweige / Branchen des Landes
- Bilaterale Handelsbeziehungen zu Deutschland
Kapitel 3: Politische Einordnung der Berufsbildung und Hauptakteure
- Bildungspolitische Rahmenbedingungen (z. B. aktuelle Reformvorhaben)
- Gesellschaftliche Hintergründe der Berufsbildung (z.B. soziale Akzeptanz,
kulturelle Verankerung)
- Beziehungen zu Deutschland im Bereich Bildung
Kapitel 4: Struktur des Ausbildungssystems
- Schwerpunkt des Kapitels: Analyse des Aus- und Weiterbildungssystems vor
der Fragestellung welche Schlussfolgerungen sich für die Entwicklung von
marktfähigen Dienstleistungsangeboten ergeben
- Graphische Darstellung des Bildungssystems, die sich im Format an der
Darstellung von Bildungssystemen im „Internationalen Handbuch der
Berufsbildung“ (IHBB) und den bisherigen iMOVE-Marktstudien orientiert
- Berufsbildung (Schwerpunkt)
- Berufliche Weiterbildung (Schwerpunkt)
- Zuständigkeiten bei öffentlichen Einrichtungen und staatliche Programme
- Zuständigkeiten und Ausbildung von beruflichem Lehrpersonal
- Spezifische Bildungsthemen (z. B. Ausbildungs- und Bildungsniveau,
Qualitätsstandards, Bedeutung von E-Learning sowie digitalen Lernangeboten
und -formen)
Kapitel 5: Marktchancen und Handlungsanleitungen (Schwerpunkt der Studie)
- Status, Entwicklung und Bedarf beruflicher Aus- und Weiterbildung im Zielmarkt
(u.a. Bedarf seitens der Wirtschaft, Qualitäts- und Preisniveau bei aktuellem
Angebot, Identifizierung von Kundengruppen und -branchen);
- Identifizierung und Darstellung von mindestens 8 Anknüpfungspunkten für
Angebote der deutschen Bildungswirtschaft
- Fachliche Rahmenbedingungen (z. B. Zulassung / Akkreditierung als
Bildungsträger, Anerkennung von Abschlüssen, Preise)
- Finanzielle Rahmenbedingungen (z. B. Preisniveau für Aus- und
Weiterbildungsangebote, ggf. Möglichkeiten der Preisgestaltung)
- Rechtliche Rahmenbedingungen (kursorischer Überblick bzgl.
Unternehmensgründung, Immobilienerwerb, Personalgewinnung, Import- /
Zollbedingungen z. B. bezüglich Lehr- / Lernmittel, Steuern)
- Förderinstrumente (z. B. Investitionsförderung oder Wirtschaftsförderung durch
Zielland oder internationale Fördermittelgeber, deutsche Exportförderung,
insbesondere develoPPP, BMBF-Förderrichtlinie zur Internationalisierung der
Berufsbildung, etc.)
Kapitel 6: Referenzbeispiele deutscher und internationaler Bildungsanbieter (als
handlungsanleitende Beispiele erfolgreicher Geschäftsanbahnung)
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- Inländische Bildungsträger beruflicher Aus- und Weiterbildung (Struktur des
Bildungsmarkts, Art der inländischen Bildungsangebote, inländische
Bildungsträger als mögliche Kooperationspartner für deutsche Anbieter im
Bereich Aus- und Weiterbildung (mind. 3 Beispiele), Preise)
- Internationale Anbieter beruflicher Aus- und Weiterbildung (Wettbewerber
gegenüber deutschen Anbietern (mind. 3 Beispiele), Preise)
- Deutsche Anbieter beruflicher Aus- und Weiterbildung und deutsche
Kooperationen mit inländischen Bildungsträgern (mind. 5 Beispiele)
Kapitel 7: Informationsangebote und Kontakt- und Marketingmöglichkeiten (als
Auflistungen).
Quellen- und Literaturverzeichnis (hier sind unbedingt die Vorgaben des Merkblattes
„Fachpublikationen im BIBB - Informationen für Autorinnen und Autoren“, Anlage 1,
einzuhalten).
Eignungsprüfung (Nachweis über Eigenerklärung zur beruflichen Leistungsfähigkeit)
a. Fachliche Kompetenz des von Auftragnehmer eingesetzten Personals
(nachgewiesene Kompetenzen und Erfahrungen (1) im Bereich der beruflichen
Aus- und Weiterbildung, (2) bezüglich des jeweiligen Zielmarktes und (3) bei
der Erstellung internationaler Marktstudien), Nachweis durch Vorlage von
mindestens einer Referenz der letzten drei Jahre.
b. Projektteam
•Mindestens zwei fachkundige Mitarbeiter/Innen mit
•Universitätsabschluss im Bereich der Sozial- und/oder
•Wirtschaftswissenschaften, Nachweis durch Vorlage der entsprechenden
•Belege (Hochschulzeugnisse).
Zuschlagskriterien
•Preis (40%)
•Konzept (60%)
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Vertragsentwurf37 KB24 Seiten
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