Gebäudereinigung Los 1 bis Los 8

Eignungskriterien

• Eignung zur Berufsausübung Durchschnittlicher Jahresumsatz der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre, Referenzliste mit mind. 3 vergleichbaren Referenzen, Eigenerklärung (formlos) zum Einsatz von Personal gem. Leistungsbeschreibung Teil I (Nachweise zu Qualifikation der Objektleitung, Vorabeiter*in und Reinigungskräfte (Zeugnisse, Diplome, Studiennachweise, Bescheinigung über die berufliche Befähigung)), Darstellung eines zertifizierten Qualitätsmanagementsystems (z.B. nach ISO 9001) durch Nachweis gültiger Zertifikate), Darstellung eines zertifizierten Umweltmanagementsystems (z.B. nach ISO 14001, EMAS) durch Nachweis gültiger Zertifikate, Nachweise der Verwendung von Reinigungsmitteln mit Umweltzeichen, Nachweise (unmittelbar nach Zuschlagserteilung), dass das für den Auftrag vorgesehene Personal folgende Mindestqualifikationen erfüllt bzw. dass das Unternehmen spätestens bei Leistungsbeginn ausreichend qualifiziertes Personal zur Erfüllung der ausgeschriebenen Leistung beschäftigen wird

  • •I. Objektleitung und Vertretung– Mindestanforderungen
  • •abgeschlossene Ausbildung zum Gesellen im Gebäudereiniger Handwerk
  • •Weiterbildung zum zertifizierten Objektleiter oder Meister
  • •mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • •sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Stufe C1)
  • •Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen und Richtlinien
  • •Kenntnisse der Qualitätsmanagement- und Umweltmanagement-Zertifikate
  • •(Nachweise durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen)
  • •Kenntnisse der Arbeitssicherheit
  • •(Nachweise durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen)
  • •Vorarbeiter/in und Vertretung – Mindestanforderungen
  • •abgeschlossene Ausbildung als Geselle im Gebäudereiniger Handwerk
  • •mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in vergleichbarer Position
  • •gute Deutschkenntnisse mindestens B2-Niveau
  • •Kenntnisse der Qualitätsmanagement- und Umweltmanagement-Zertifikate
  • •(Nachweise durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen)
  • •Kenntnisse der Arbeitssicherheit, (Nachweise durch regelmäßige Teilnahme an Schulungen)
  • •Reinigungskräfte - Mindestanforderung
  • •mindestens eine Person der täglich eingesetzten Reinigungskräfte im
  • •Objekt hat eine abgeschlossene Ausbildung zum Gebäudereiniger
  • •(Diese Person kann auch der Vorarbeiter sein). Bedingung: Während der
  • •Reinigungszeiten muss ein ausgebildeter Mitarbeiter vor Ort sein.)
  • •sicherer Umgang mit Reinigungsgeräten und Reinigungsmitteln bzw.
  • •sonstigen Hilfsstoffen inkl. deren Dosierung, (Nachweise durch regelmäßige Schulungen)
  • •der Dienstleistung angemessene Deutschkenntnisse, damit eine mündliche
  • •und schriftliche Verständigung problemlos möglich ist (Mind. Stufe B1)
  • •Erfahrung, Fachkunde, Referenz
  • •Anforderung: Erfahrung und Fachkunde in für die ausgeschriebenen Leistungen
  • •relevanten Tätigkeitsschwerpunkten
  • •Mindestanforderung: Tätigkeit im Bereich der zu vergebenden Aufträge seit mindestens
  • •3 Jahren. Auflistung siehe Vergabeunterlagen

Zuschlagskriterien

• Zuschlagskriterien

  • •Preis: 50 %
  • •Objektorganisation und Qualitätsmanagement: 40 %
  • •Stundenanzahl: 10 %