Landkreis Ludwigslust-Parchim - Generalplanung für den Bau einer Rettungswache im Gewerbegebiet Plau

Zuschlag erteilt am 24. Juli 2026

  • Sven Buck und Partner Freischaffende Architekten Partnerschaftsgesellschaft mbB, Neustadt-Glewe
Auftraggeber
Veröffentlicht
24.07.2026
Bekanntmachungsart
Zuschlagsbekanntmachung
Generalplanung für den Bau einer Rettungswache

Zeitplan

Vertragsbeginn
21.07.26
Veröffentlichung
24.07.26

Ausschreibung

Reichweite
EU-weit
Vergabeart
Offenes Verfahren
Erfüllungsort
Parchim, Deutschland
E-Mail
vergabestelle@ks-mecklenburg.de
Telefon
+49 385200926101
Website
https://www.kreis-lup.de

Eignungs- & Bewertungskriterien

Zuschlagskriterien

  • Angebotspreis

  • Kriterium - Präsenz vor Ort

    • Der Bieter beschreibt die Präsenz und die Erreichbarkeit vor Ort während der Planungs- und Bauphase.
    • Auf folgende Punkte ist mindestens einzugehen:
    • Darlegung zur Absicherung der Präsenz vor Ort im Planungsprozess, Darlegung zur Absicherung der Präsenz vor Ort während der Bauausführung, Erreichbarkeit per Telefon, Reaktionszeit per E-Mail, Reaktionszeit bis zum Eintreffen auf der Baustelle
  • Konzept der Herangehensweise: Schwerpunkt ist die plausible Darstellung eines Vorgehensmodels, inklusiver der vorgegebenen Zeitachse aus Punkt III.2. des Leistungsbuches. Durch den Bieter muss eine nachvollziehbare und plausible Darstellung des Vorgehensmodels zur Erarbeitung des Feinkonzeptes und des Lastenheftes beschrieben sein. In diesem Konzept beschreibt der Bieter, wie er das Projekt bearbeiten wird, welche Mitarbeiter am Projekt mitwirken und welche Meilensteine (Leistungsphasen) bis wann umgesetzt werden. Der Meilensteinzeitplan wird dabei als verbindliche Zeitschiene für das Projekt angenommen und gilt als vertragliche Grundlage. Weiterhin soll auf das Konzept zur Qualität der Kostenplanung, Kostenverfolgungs- und Kostensicherungsmaßnahmen sowie Maßnahmen zur Terminkontrolle und Terminsicherheit beschrieben werden

  • Qualität der Personalplanung / Projektorganisation: Schwerpunkt ist die plausible Darstellung des Personaleinsatzes, inklusiver Darlegung der Erfahrungen des jeweiligen Personals sowie der Vertretungsregelung ohne Know-How-Verlust.

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