Rahmenvereinbarung über die Lieferung von Dienstkleidung des Sicherungsdienstes

Eignungskriterien

• Angaben zum NETTO-Umsatz (gem. C3 Eigenerklärung): Umsatz des Unternehmens in den letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahren - alternativ seit Bestehen -, soweit es Leistungen betrifft, die mit der zu vergebenen Leistung vergleichbar sind, unter Einschluss des Anteils der gemeinsam mit anderen Unternehmen ausgeführten Leistungen.

• 3 Referenzen aus den letzten 5 Jahren vergleichbar mit der zu vergebenden Leistung (gem. C4 Referenzangabe zur Eignung): Mindestanforderung: In den letzten 5 Jahren abgeschlossen und mindestens 2 Jahre erbrachte Leistung am Stück.

• Eigenerklärung (gem. Ziffer 4, Vordruck C3 Eigenerklärung Eignung) über die Eintragung im Berufsregister mit Angabe der Registernummer, ggf. Kopie der Eintragung beifügen (in der Bundesrepublik Deutschland Handelsregister bzw. Hand-werksrolle, bei ausländischen Bewerbern Unterlagen gemäß Artikel 58 der Richtlinie 2014/24/EG)

• Angaben zu Insolvenzverfahren und Liquidation (gem. Ziffer 5, Vordruck C3 Eigenerklärung Eignung)

• Die Deckungssumme beträgt mindestens für Vermögens-, Personen- und Sachschäden 500.000,00 EUR Die Gesamtleistung für alle Versicherungsfälle eines Jahres beträgt das Zweifache dieser Deckungssummen (gem. Ziffer 6, Vordruck C3 Eigenerklärung Eignung)

• Angaben, dass nachweislich keine schwere Verfehlung begangen wurde, die die Zuverlässigkeit als Bewerber/Bieter in Frage stellt (gem. Ziffer 7, Vordruck C3 Eigenerklärung Eignung)

Zuschlagskriterien

• Bewertung des Gesamtangebotsvergleichspreis: gilt Los übergreifend Der Zuschlag wird unter Berücksichtigung aller Umstände auf das wirtschaftlichste Angebot erteilt. Der Gesamtangebotsvergleichspreis errechnet sich aus der Summe der Einzelpreise der angebotenen Artikel des Preisangebotes (C2).

• Bewertung der eingereichten Muster bzgl. Optik und Haptik, Verarbeitungs- und Materialqualität, Funktionalität, Tragekomfort sowie Design: Die Bewertung der Kleidungsstücke erfolgt durch ein Gremium, welches sich aus dem folgenden Personal des Auftragnehmers zusammensetzt: - Mitarbeiter Controlling (optional) - Mitglieder der AG Dienstkleidung - Vertreter/innen aus dem Sicherungsdienst - Gleichstellungsbeauftragte - Vertreter/innen der Personalvertretung Es sind max. 125 Punkte in Los 1 und max. 120 Punkte in Los 2 erreichbar. Die Kriterien und Einzelpunkte ergeben sich aus der Bewertungsmatrix (A5). Unter Berücksichtigung des Gewichtungsfaktors a) = 50% und b) = 50% wird das insgesamt wirtschaftlichste Angebot auf Basis der einfachen Richtwertmethode gemäß UfAB ermittelt. Hierbei wird für jedes Angebot das "Leistungs-Preis-Verhältnis" mithilfe folgender Formel berechnet. Der Bieter mit der höchsten Kennzahl erhält den Zuschlag.