Feinlogistik Zukunftsplan

Eignungskriterien

• • •Kopie Handels- oder Partnerschaftsregisterauszug
  • •falls nicht vorliegend: Begründung im Formular zur Eigenerklärung (Bewerbungsformular) z. B. freiberuflicher Architekt/ Ingenieur. Der Handels- oder Partnerschaftsregisterauszug muss die aktuellen Verhältnisse widerspiegeln, darf jedoch nicht älter als 12 Monate zum Zeitpunkt des Ablaufes der Bewerbungsfrist sein.

• Übersicht zur Unternehmens- und Umsatzentwicklung soweit sie die Leistungen der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre betreffen (in Euro brutto): Umsatz im Bereich Logistik-/Transport-/Umzugsplanung. Der Bieter hat unter Verwendung des Formulars zur Eigenerklärung zu erklären, welche jährliche Unternehmens- und Umsatzentwicklung der letzten drei Jahre er hatte (in € brutto). Hinweis: Die durchschnittliche jährliche Unternehmens- und Umsatzentwicklung wird mit 400.000 € festgelegt.

• Erklärung zur Berufshaftpflichtversicherung, Nachweis durch Kopie als Anlage. Angaben zur Berufshaftpflichtversicherung gemäß § 45 (1) Nr. 3 VgV 2016

  • •1. Name des Versicherers
  • •Deckungssumme Personenschäden
  • •Deckungssumme Sonstige Schäden
  • •Maximierung im Schadenfall
  • •belegt durch Kopie als Anlage.
  • •2. Werden die geforderten Deckungssummen in Höhe von mind. 3,0 Mio. EUR für Personenschäden, mind. 5,0 Mio. EUR für sonstige Schäden sowie die geforderte zweifache Maximierung nicht erreicht, so ist eine Erklärung des Versicherers beizufügen, dass 1. die Deckungssummen/die Maximierung im Auftragsfall angepasst werden oder 2. im Auftragsfall eine objektbezogene Versicherung abgeschlossen wird. Bei Bewerbergemeinschaften ist der Nachweis von jedem Mitglied der Bewerbergemeinschaft zu erbringen. Für geplante Nachunternehmer muss keine Versicherungsbestätigung vorliegen. Der Nachweis des Versicherers darf nicht älter als 12 Monate zum Schlusstermin der Bewerbungsfrist des Teilnahmeantrages sein. Der Nachweis ist als Anlage in Kopie beizufügen! Gemäß § 47 (3) VgV 2016 verlangt der Auftraggeber eine gemeinsame Haftung des Bewerbers oder Bieters sofern dieser die Kapazitäten eines anderen Unternehmens im Hinblick auf die erforderliche wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit in Anspruch nimmt (Eignungsleihe). Des Weiteren verlangt er die Auftragsausführung des anderen Unternehmens für Leistungen entsprechend des Umfangs der Eignungsleihe.
• • •∙ Die Mindestreferenzen müssen im Zeitraum vom 01.01.2019 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung abgeschlossen worden sein.
  • •∙ Bei öffentlichen Auftraggebern ist eine Referenzbescheinigung wünschenswert.
  • •Mindestreferenz A: Museums-/ Sammlungsumzug (Umgang mit Kulturgut, Objektdatensätzen/ Verpackungseinheiten/Gebinde von mind. 10.000 Stück), abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung
• • •∙ Die Mindestreferenzen müssen im Zeitraum vom 01.01.2019 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung abgeschlossen worden sein.
  • •∙ Bei öffentlichen Auftraggebern ist eine Referenzbescheinigung wünschenswert.
  • •Mindestreferenz B: Umzug Büro-/Personenumzüge (mind. 150 Arbeitsplätze) ODER Umzug Labore/Werkstätten (mind. 500 m² NUF), abgeschlossen im Zeitraum vom 01.01.2015 bis zum Ablauf der Bewerbungsfrist gemäß Auftragsbekanntmachung

• 1. Bestätigung der beruflichen Qualifikation des Projektleiters

  • •Abgeschlossenes Studium mind. Master, Dipl.-Ing., Dipl.-Ing. (FH), mind. 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Logistikplanung/ Umzugsmanagement
  • •2. Bestätigung der beruflichen Qualifikation des stellv. Projektleiters: Abgeschlossenes Studium mind. Master, Dipl.-Ing., Dipl.-Ing. (FH), mind. 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Logistikplanung/ Umzugsmanagement

Zuschlagskriterien

• Vorstellung des Bieters

  • •(1) Personaleinsatzkonzept - Erläuterung zur geplanten Projektstruktur, zum
  • •Bearbeitungsteam und zum internen Projektmanagement bezogen auf das zu
  • •beauftragende Projekt (Vorstellung Projektteam, dessen Arbeitsbereiche einschl.
  • •fachlicher Qualifikation, Personalorganigramm insbes. bei Bewerbergemeinschaften
  • •und Nachunternehmern): 15%
  • •(2) Erläuterung der Zusammenarbeit mit AG sowie weiteren Projektbeteiligten: 10%
  • •Weitere Unterkriterien sowie die Vorgehensweise bei der Bewertung (Vergabe von 0, 1, 2 oder 3 Pkt.) können der beigefügten Bewertungsmatrix (Anlage Zuschlagskriterien) entnommen werden.

• Auseinandersetzung mit der Aufgabenstellung

  • •(1) Konzeptionelle Herangehensweise an die Logistikplanung unter Beachtung der
  • •projektspezifischen Besonderheiten und der vorliegenden Grundlagen: 30%
  • •(2) Instrumente und Methoden zur Qualitätssicherung für die einzelnen Projektstufen,
  • •insbesondere jedoch für Projektstufe 3 (Überwachung der Umzüge und Nachbereitungen): 20%
  • •Weitere Unterkriterien sowie die Vorgehensweise bei der Bewertung (Vergabe von 0, 1, 2 oder 3 Pkt.) können der beigefügten Bewertungsmatrix (Anlage Zuschlagskriterien) entnommen werden.

• Honorar/Preis: Angebotenes Gesamthonorar (brutto)