Neubau Rathaus Steinheim an der Murr

Eignungskriterien

• § 122 Abs. 2 Nr. 1 GWB i. V. m. § 44 Abs. 1 VgV

  • •Befähigung zur Berufsausübung: Eigenerklärung, dass mindestens ein Inhaber oder eine Führungskraft des Unternehmens Mitglied der Ingenieurkammer ist oder eine entsprechende Qualifikation besitzt.
  • •(Mindestbedingung: Dipl.-Ing. / Master Sc. / Eng., Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbares).
  • •Die Berechtigung zur Führung der Berufsbezeichnung muss dauerhaft im Unternehmen verankert sein.

• § 45 Abs. 1 Nr. 3 VgV

  • •Berufshaftpflichtversicherung: Eigenerklärung über den Bestand
  • •einer Berufshaftpflichtversicherung: Gefordert wird eine
  • •Berufshaftpflichtversicherung mit 2.000.000 EUR Deckungssumme für
  • •Personenschäden und 2.000.000 EUR Deckungssumme für Sachschäden
  • •mit Nachweis der Maximierung der Ersatzleistungen auf mind. das
  • •Zweifache der Versicherungssumme pro Jahr. Für den Zeitraum der
  • •Bewerbungsphase ist eine Eigenerklärung des Bewerbers ausreichend,
  • •welche die geforderte Deckungssumme im Auftragsfall zusichert. Im
  • •Auftragsfall muss die entsprechende Haftpflichtpolice vorgelegt werden.
  • •Das Kriterium ist ein Ausschlusskriterium.

• § 122 Abs. 2 Nr. 3 GWB i. V. m. § 45 Abs. 1 Nr. 1 und § 46 Abs. 3 Nr. 1 + 8 VgV - Anzahl Beschäftigte

  • •- Mindestbedingung: Die durchschnittliche Anzahl der technischen Beschäftigten (m/w/d) in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren im Tätigkeitsbereich der ausgeschriebenen Leistungen muss >= 2 betragen, bei geringerer Anzahl erfolgt der Ausschluss.
  • •- Bewertungsmatrix: Eigenerklärung zur durchschnittlichen Anzahl der technischen Beschäftigten (m/w/d) in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren im Tätigkeitsbereich der ausgeschriebenen Leistungen
  • •Teilzeitbeschäftigte können entsprechend ihrer Teilzeit angerechnet werden (Bei Bewerbergemeinschaften: Summe der Beschäftigten):
  • •>= 3 Beschäftigte = 50 Punkte / = 2 Beschäftigte = 25 Punkte / < 2 = Ausschuss.

• § 122 Abs. 2 Nr. 3 GWB i. V. m. § 45 Abs. 1 Nr. 1 und § 46 Abs. 3 Nr. 1 + 8 VgV - Unternehmensreferenzen Tragwerksplanung

  • •Eigenerklärung zu zwei Referenzprojekten im Hochbau mit vergleichbarer Aufgabenstellung und Planungsanforderung, bei denen Sie die Tragwerksplanung gemäß § 52 HOAI 2021 unter Beachtung der deutschen Richtlinien, Regelwerke und Rechtsvorschriften bzw. vergleichbarer ausländischer Regelungen erbracht wurde.
  • •Bewertungsgrundlage sind die im Weiteren zu machenden Angaben im Teilnahmeantrag sowie eine zu jedem Referenzprojekt zu erstellende Referenzpräsentation. Diese Referenzpräsentationen müssen prüfbare Angaben zu allen im Folgenden genannten Mindestbedingungen und Projektmerkmalen sowie zum Ansprechpartner des Auftraggebers inklusive Kontaktdaten enthalten.
  • •Hinweis: *Die Projektmerkmale, die für Referenzen 1 ODER 2 angegeben werden können, gehen jeweils nur einmal in die Wertung ein.
  • •Mindestbedingungen je Referenzprojekt:
  • •- Abschluss der letzten beauftragten und vollständig erbrachten Leistungsphase der Projekte ab 01.01.2020 und vor Einreichungsfrist dieses Teilnahmeantrags.
  • •- Die Projekte müssen jeweils mindestens in die Honorarzone III gemäß Anlage 14.2 HOAI 2021 eingeordnet sein.
  • •Bewertungsmatrix für Projektmerkmale:
  • •- Referenzprojekt 1: Anrechenbare Kosten KG300+400, in € netto >= 3 500.000 € = 100 Punkte / < 3 500.000 € und > 2 500.000 € = 50 Punkte / < 2 500.000 € = 0 Punkte.
  • •- Referenzprojekt 2: Anrechenbare Kosten KG300+400, in € netto >= 2 500.000 € = 100 Punkte / < 2 500.000 € und > 2 000.000 € = 75 Punkte / < 2 000.000 € = 50 Punkte.
  • •- Referenzen 1 UND 2 jeweils: Beauftragte und vollständig erbrachte Leistungsphasen 4 - 6 gemäß § 51 HOAI 2021 = 100 Punkte [Bei reduziertem Leistungsbild werden die maximal erreichbaren Punkte um die folgenden entsprechenden Leistungspunkte reduziert: LPH 4: 42 Punkte / LPH 5: 55 Punkte / LPH 6: 3 Punkte].
  • •- *Referenz 1 ODER 2: Das Referenzprojekt war das eines öffentlichen Auftraggebers (öAG gemäß § 99 GWB) bzw. die Realisierung des Projekts erfolgte unter Beachtung des öffentlichen Bau- und Vergaberechts = 100 Punkte.

Zuschlagskriterien

• Personelle Projektorganisation

  • •- Das vorgesehene Projektteam (Erfahrung und Qualifikation) und die Verantwortlichkeiten innerhalb des Teams sind vorzustellen.
  • •- Wie ist dieses Team innerhalb des Unternehmens verankert?
  • •- Die Organisation der Vertretung (Urlaub, Krankheit, etc.) ist zu erläutern.
  • •- Die langfristige Verfügbarkeit der einzelnen Personen aus dem Team ist darzulegen(Personaleinsatzplan / Kapazitätsplan).
  • •- Darzustellen ist die Sicherstellung der angemessenen Reaktionszeiten (auf Mails / Telefonate oder notwendige Vor-Ort-Termine) während der Planungs- und Ausschreibungsphase und während der Bauphase.

• Qualifikation und Erfahrung des Projektleiters / Stellvertreters

  • •- Der vorgesehene Projektleiter und dessen Stellvertreter haben anhand jeweils eines eigenen vergleichbaren Referenzprojektes (Gebäudetyp bzw. Bauaufgaben mit mindestens durchschnittlicher Komplexität / Leistungsphasen / Bauen für öff. AG) die für das anstehende Projekt notwendige Qualifikation und Erfahrung darzustellen.
  • •- Gab es innovative Ansätze bei diesem Projekt?

• Honorar

  • •Die volle Punktzahl erhält das Angebot mit dem niedrigsten Gesamthonorar.
  • •Die weiteren Angebote werden zum niedrigsten Angebot ins Verhältnis gesetzt und mit der
  • •Maximalpunktzahl multipliziert: Z.Honorar = 5*P.Bestangebot/P.Angebot